À propos
Domaines d'expertises variés
MB Recherche de cadres est un cabinet professionnel spécialisé en recrutement et recherche de cadres de niveau intermédiaire et supérieur.
Notre offre de service s’appuie sur une approche spécialisée en chasse de tête, de même qu’un alignement stratégique entre les compétences clés requises pour les rôles à combler au sein des organisations.
Marc Beaudoin, Président et fondateur
Titulaire d’un Baccalauréat en Marketing à l’Université du Québec à Montréal, Marc occupa pendant plus de 10 ans divers rôles à titre d’Assistant Chef de marques, Marketing régional, Directeur exécutif de comptes majeurs et Directeur Régional pour des entreprises multinationales telles que Robin Hood, Coca Cola, Cadbury et Hershey.
Pendant plus de 20 ans, Marc cumula les fonctions de vice-président associé principal pour une firme de chasseurs de têtes où il était responsable du développement organisationnel, ainsi que du service des biens à la consommation pour les bureaux de Toronto et Montréal. Cette expérience lui a permis de consolider son réseau dans tout le Canada et de développer une expertise nationale en recrutement de cadres supérieurs, tout en devenant un partenaire conseil auprès de ses clients et des candidats de même qu’une référence dans son domaine.
Son expertise dans des domaines variés, tels que la direction des ventes et le marketing, ainsi que son expérience en recherche de cadres lui ont permis tout au long de sa carrière d’aider diverses entreprises à pourvoir plusieurs postes clés de haut niveau stratégique.
Marc est également membre de plusieurs associations et fondations reliées au domaine et est un conseiller très respecté dans son milieu.
Fanie Noiseux, L’expertise au service d’une approche impliquée et humaine
Professionnelle du recrutement depuis maintenant 15 ans, l’entrepreneure Fanie Noiseux est reconnue dans l’industrie pour son indéniable expertise, son vaste réseau et sa personnalité enthousiaste et chaleureuse. Son approche du recrutement axée sur l’humain et ses démarches intègres et bienveillantes font d’elle une alliée appréciée pour son implication et son écoute dans les nombreux mandats qu’elle réalise.
Fanie Noiseux a longtemps œuvré dans les milieux de la communication, des relations publiques et de la vente. Ces apprentissages formateurs lui ont permis de développer une vision aguerrie de l’industrie des ressources humaines et une compréhension claire des attentes des employeurs comme des candidats.
Comptant 8 années d’expérience notable dans le milieu philanthropique et plus de 15 ans dans l’univers du recrutement intermédiaire et exécutif, Fanie Noiseux mise sur la performance, l’engagement, la communication et le partage des expertises pour répondre avec rigueur aux mandats qui lui sont confiés. C’est avec une grande humanité et une énergie contagieuse qu’elle s’implique entièrement dans le développement des talents et la réussite professionnelle de sa clientèle.
Depuis 2018, elle occupe le poste de présidente de l’entreprise FN Recrutement et Chasse de tête, une firme boutique experte en services-conseils qu’elle a également fondée. Entrepreneure dans l’âme, elle cerne rapidement les enjeux et les besoins de ses clients afin de contribuer à l’évolution de leur marque et à la croissance de leur entreprise.
Fanie Noiseux met à profit ses expériences professionnelles variées, sa facilité d’analyse et sa vision stratégique aiguisée dans tous les aspects de son travail. Spécialisée dans la recherche de cadres exécutifs intermédiaires et supérieurs, elle accompagne les employeurs des industries de la vente au détail et marketing, de la distribution, de la technologie, de la communication, des services professionnels et du milieu bancaire dans l’atteinte de leurs objectifs RH. Elle touche plus spécifiquement aux domaines suivants : biens de consommation, pharmaceutique, ingénierie, achat & approvisionnement, comptabilité et finance, philanthropie, ressources humaines, opérations, B2B, institutionnel, conseil d’administration et municipal.
Cette recruteuse passionnée et éveillée flaire rapidement les meilleures opportunités et s’assure de mettre en place des relations de travail durables et significatives. Fanie Noiseux s’engage à faire rayonner le potentiel des entreprises et le talent des candidats pour accélérer leur réussite et bonifier leur parcours professionnel. Personnalisé selon ses mandats, son approche en recrutement met de l’avant des valeurs de respect, d’équité, de diversité et d’inclusion, et mise sur l’importance d’une culture d’entreprise à la fois riche et transparente. Socialement impliquée et portée par les nombreuses causes qui lui tiennent à cœur, Fanie Noiseux siège au sein de différents comités et organismes à but non lucratif depuis plusieurs années.
Flavie Tremblay, Consultante culture & leadership-ressources humaines
Passionnée de l’humain, Flavie Tremblay a œuvré pendant plus de 25 années en ressources humaines dans diverses industries et principalement dans des entreprises en forte croissance. Elle a également été cofondatrice d’une entreprise en jeu vidéo où elle a su mettre à profit son esprit entrepreneurial. Depuis janvier 2021, Flavie agit à titre de coach professionnel et de conseillère d’affaires stratégique au sein de PME québécoises.
Tout récemment, elle s’est jointe à l’équipe de chasseurs de têtes de Fanie Noiseux et de Marc Beaudoin afin qu'ils puissent offrir à leur clientèle, un service d’évaluation psychométrique avec l'aide du profil de personnalité MPO. En tant que leader en ressources humaines, elle a constaté depuis plusieurs années l’apport significatif de ce type d’outil dans les activités de recrutement, de développement professionnel et de consolidation d’équipe. Flavie possède une certification MPO et détient un baccalauréat en relations industrielles de l’Université de Montréal. Elle est également membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec et vient de compléter une formation en coaching professionnel de l’école Edgenda – International Mozaik.